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Mise en place d'un dispositif de formation, à destination de 4 collaboratrices, en prévision de promotions internes, vers des postes habituellement occupés par des hommes

Porteur de projet

La Fermière    

Catégorie

Public

4 collaboratrices: Responsable logistique industrielle, Responsable de production, conductrices de ligne

Période

2013 - 2014

Objectifs

Formations internes et externes sur plusieurs mois